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为进一步增强新员工归属感与团队凝聚力，助力新人快速完成身份转变、融入企业集体，吉林建设公司团委组织开展2026届“青春筑途”主题迎新素质拓展活动,在趣味拓展中打破隔阂、凝聚合力。

拓展活动正式开始后，24名新员工划分为3支小队，快速完成团队搭建，队员共同凝练队训、设计专属队徽，高效完成团队风采展示，团队归属感与集体荣誉感在协作磨合中充分显现。

“步步高升塔”项目依靠全员协同操控绳索吊钩，精准吊运积木逐层堆叠，队员统一节奏、同步发力，每一名参与者都是团队攻坚的谋划者，创新协作思维充分释放。

“驿站传书”项目考验队伍沟通与精准传递能力，全程禁止发声、回头交流，队员们群策群力摸索专属传递方式，在有序配合中锻炼高效沟通能力与落地执行力。

草帽连连看项目考验团队记忆与策略规划，队员轮流上前翻找草帽匹配相同物品，小队提前梳理记忆点位、分工轮换出战，彼此提醒、互通线索，在策略比拼中强化团队统筹配合意识。

素质拓展后新老员工篮球友谊赛火热打响，整场赛事热血满满、看点十足。双方队员轮番攻防、激烈对抗，灵活跑位布局防守，默契传球联动进攻，利落突破、精准三分接连上演，每一轮对抗都扣人心弦。起跳、抬臂、出手，篮球划出弧线稳稳落网时，全场欢呼声瞬间达到顶峰。随着赛程推进，赛场氛围持续升温，球员们凭借过硬实力与顽强意志全力比拼，充分展现团队默契。

这场篮球赛不单单是球技的切磋，更是毅力、心态与集体协作精神的综合比拼。赛事终有落幕，但拼搏奋进的精神永不消散。新老员工在球场上同台竞技、拉近情谊，尽显昂扬风采，进一步凝聚团队合力，增强全体员工的集体荣誉感。